新型コロナウイルスの蔓延により、政府から「出勤者7割減」という目標が各企業に掲げられました。一朝一夕で達成するのは難しく、対応に追われる企業がほとんどです。
そんな中でSEという職業は、リモートワークとの相性は抜群です。
リクナビなどの転職サイトでも「リモートワークOK」というセールスポイントを打ち出した求人が多く見られるようになり、またそれらの企業への人気はどんどん高まって行くばかりです。
今回はそんな求人事例の中から、これはと思った企業をいくつかご紹介します。

セーフィー

【企業データ】
・創立年 ：2014年10月23日
・資本金 ：1億円
・従業員数 ：211人（計測年月日不明）
・本社所在地 ：東京都品川区西五反田1-5-1 A-PLACE五反田駅前
・リモート率 非公開

【業務概要】
強固なセキュリティ設計のもと、「クラウドを利用した映像プラットフォームの提供」を主軸としている企業です。IoTが発展し続けている現代、いつでもカメラの映像を確認出来るシステムは時代の流れに即しており、今後の活躍に期待が持てます。

【口コミ情報】
セーフィーのシステムが様々な業界で広く採用され始めており、波に乗っていることを身近に感じられる、というコメントが見られました。また、ワークライフバランス面で見ると、プライベートと仕事のバランスがとりやすく、自分のペースで仕事をすることも出来るそうです。

【求人事例】
■勤務条件
# 給与 ：33万円～75万円
# 勤務時間 ：専門業務型裁量労働制　1日のみなし時間 8時間00分
# 年間休日 ：121日
# 平均残業 ：非公開
■採用条件
《以下いずれかの経験、スキルを歓迎》
# Pythonでの実務経験
# AWS等のPaaS上での開発・運用経験
# 認証に関する開発経験（OAuth2、SSO関連等）
# AI系の処理システムに関する開発経験
# 高トラフィックをさばく大規模なバックエンドシステムの開発・運用経験
# 動画、音声コーデックに関する基本的知識 (AV同期、DTS、PTS等、動画の表示、音声同期に関わる知識）
# HLS、MPEG-DASH、WebRTC等モダンな動画配信プロトコルの知識とそれらを使用した開発経験
# 4～5名以上の開発グループのリーダー業務経験

【待遇から見たその他のオススメポイント】
# 資格・学習補助（上長承認のもと会社にて負担）
# フリードリンク（常時10種以上のドリンク飲み放題）
# 副業可

テクノブレイブ

【企業データ】
・創立年 ：2004年11月11日
・資本金 ：7,500万円
・従業員数 ：527人（2020年04月時点）
・本社所在地 ：東京都千代田区内神田1丁目2-8　楠本第2ビル2F
・リモート率 非公開

【業務概要】
SESや受託開発のほか、自社開発の病院向けシステムやクラウド型Web予約システム、スマホ向けのアプリケーション、AR・VR製品の提供など、幅広い分野を手掛けている企業です。またその他にもWebページや動画の企画・政策を行っており、誰もが活躍することの出来る企業だと言えるでしょう。

【口コミ情報】
個人でやりたいことがあれば、いつでも提案することが出来る仕組みがあるそうです。採用されればPMとしてプロジェクトに参加できるため、バリバリ活躍したい人には非常にやりがいのある職場です。

【求人事例】
■勤務条件
# 給与 ：23万円～45万円
# 勤務時間 ：9:00～18:00
# 年間休日 ：120日
# 平均残業 ：非公開
■採用条件
# 設計経験
# PL・PMの経験

【待遇から見たその他のオススメポイント】
# 現在まで20名が産休を取得、復帰率は100％
# 保養施設・スポーツクラブなどの優待割引
# 某テーマパークチケットが半額

若い企業故の柔軟さ、ユニークさ

今回ご紹介した２つの企業は、歴史が浅く、比較的若さの見える企業でした。しかしそれ故に大企業にはないユニークなオススメポイントがあるのも事実です。特にセーフィー社は決まった勤務時間がなかったり、副業OKだったりと、現代の働き方を体現したような条件が目白押しですよね。
リモートワークはまだまだ発展途上の働き方ですので、こうした若い企業が最先端を走ることも珍しくありません。経営基盤として見るとまだまだ不安定なところもありますが、それは裏を返せばチャレンジ精神が旺盛ということでもあります。
企業と一緒に成長して行く、そんなビジョンに魅力を感じる人に、特にオススメと言える2社でした。